隐私政策
一句话版本
不登录，我们什么都收不到；登录后也只收「你浏览过的公开招聘信息」这一层，随时可关、可删、可导出。
一、定义
- 本产品：指由「职得心动™」（「职得心动」为注册中商标，运营主体：杭州愿益科技有限公司）提供的产品集合，包括浏览器扩展「职位过滤器」、职得心动用户中心网站、微信小程序与移动应用。
- 插件：指浏览器扩展「职位过滤器」，商店展示名为「职位过滤器 - BOSS直聘在线过滤」。
- 用户中心：指
user.offercrush.com/account下的网页端账号系统。 - 本政策中的列表、页面等行为均以上述产品为限。本产品不隶属于任何招聘平台，也不代表招聘平台收集信息。
二、我们收集哪些信息
2.1 未登录状态
插件在你本地浏览器中运行，你的开关设置与屏蔽名单保存在浏览器本地存储中。在你登录之前，我们不会向你发送或接收任何数据，也不会在插件中放置第三方统计脚本。
2.2 登录后可能收集的信息
| 类别 | 具体字段 | 用途 | 是否必须 |
|---|---|---|---|
| 账号信息 | 微信昵称、头像、用于识别账号的 openid / unionid | 建立账号、跨设备识别同一用户 | 登录必需 |
| 浏览足迹 | 企业名称、职位名称、城市、薪资区间、浏览时间、是否被过滤及原因 | 生成你的求职足迹与周报、反作弊校验 | 否，需单独授权，可随时关闭 |
| 设备信息 | 安装实例随机 ID、浏览器与插件版本、操作系统类型 | 设备管理、异常排查、版本兼容 | 登录必需 |
| 用户生成内容 | 你发布的企业评价、提交的反馈工单 | 展示、回应与处理 | 否 |
以上字段全部来自招聘网站职位列表页已经公开展示的内容。我们不会收集你的简历内容、聊天记录、打招呼记录、投递行为，也不会读取你在其他网站的浏览记录。
三、Cookie 与本地存储
- 官网（
/）是纯静态页面：不使用第三方统计、不使用广告类 Cookie、不放置第三方 SDK。 - 用户中心（
user.offercrush.com/account）会使用维持登录状态所必需的 Cookie（含 HttpOnly 的刷新令牌），这是账号功能的必要前提。 - 插件自身使用浏览器
storage保存你的开关与名单，属于浏览器本地数据，不随网页请求外发。
四、第三方
登录涉及的第三方为微信开放平台：我们仅获取昵称、头像与用于识别账号的 ID，不获取好友关系、朋友圈或聊天内容。除此之外，我们不向任何第三方出售或共享你的个人信息。若未来新增合作方，会先在本页更新并再次征求同意。
五、存储期限
| 数据类型 | 保留期限 |
|---|---|
| 账号基本信息 | 账号存续期间 |
| 浏览足迹 | 默认保留 12 个月，你可随时手动清除 |
| 已发布的企业评价 | 账号存续期间；注销后做匿名化处理 |
| 服务器访问日志 | 不超过 90 天，用于安全审计 |
注销账号后有 30 天冷静期，期间可随时撤销注销；期满后账号数据与足迹将被删除。
六、你的权利
- 查阅与更正：在用户中心查看与修改个人资料。
- 删除：可一键清除全部浏览足迹；也可逐条删除。
- 导出：支持导出全部个人数据与足迹（CSV / JSON）。
- 撤回同意：随时关闭浏览足迹授权，关闭后立即停止上传。
- 注销账号：在用户中心提交注销，30 天冷静期后彻底删除。
- 解绑设备：在「我的设备」中随时移除已授权的浏览器或手机。
七、未成年人条款
本产品面向具有完全民事行为能力的成年人。未满 18 周岁的用户请在监护人陪同下阅读本政策，并在取得监护人同意后使用。我们不会主动向未满 14 周岁的儿童收集个人信息。
八、安全措施
全站 HTTPS 传输；登录凭证采用短时效访问令牌 + 刷新令牌轮换；服务端进行访问控制与操作审计。请你也妥善保管自己的账号，避免在多台不信任的设备上长期保持登录。
九、本政策的更新
由于产品会持续迭代，本政策可能更新。涉及收集范围扩大或用途变更时，我们会在官网与插件内显著提示，并重新征求你的同意；一般性的文字修订会在本页更新版本号与生效日期。
十、联系我们
对本政策有任何疑问、投诉或希望行使上述权利，可通过反馈入口提交，我们会尽快答复。